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2010-2011中国企业人才管理成熟度

2011-08-10 06:16:00作者: 来源:

摘要在我国,人才管理起步较晚,但仍有少数优秀企业较早的开始了人才管理实践探索。2009、2010年是中国人力资源快速发展的两年,一批优秀的企业进入战略人力资源时期并开始人才管理的探索,这意味着人才管理已经成为中国企业人力资源领域发展的明显趋势。...


(本文不涉密)
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